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Les 4 piliers clés de la GPEC pour renforcer votre entreprise
Un plan de gestion des emplois et des compétences peut aboutir à des résultats opposés selon la façon dont il est mené, allant de la fidélisation accrue à la démotivation du personnel. L’obligation légale de négocier sur ce terrain ne …
Projet de loi C54 : comprendre l’essentiel de cette législation
Le chiffre claque comme une injonction : désormais, toute organisation doit signaler la moindre faille touchant la vie privée. L’ère du silence embarrassé ou du discret coup de balai sous le tapis est terminée. Accident, imprudence ou piratage : chaque …
Signification des tendances marketing et leur impact sur les stratégies d’entreprise
Les chiffres ne mentent pas : en moins de cinq ans, la majorité des outils marketing qui semblaient incontournables ont été balayés par une vague d’innovations, portée par l’ascension de l’intelligence artificielle générative et l’exploitation toujours plus fine de la …
Collaboration avec une entreprise : signification et implications
La multiplication des alliances stratégiques bouleverse les schémas traditionnels de fonctionnement des organisations. Certaines sociétés concurrentes partagent aujourd’hui leurs ressources pour accélérer l’innovation ou réduire les coûts, bousculant ainsi les frontières habituelles entre partenaires et rivaux.