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Organisation de l’entreprise : structure et fonctionnement clés
Aucune organisation ne fonctionne sans cadre, mais la rigidité d’une hiérarchie peut freiner la prise d’initiative. Certaines entreprises abandonnent le modèle pyramidal au profit de structures transversales, sans pour autant atteindre toujours leur objectif d’agilité.
Principe d’intangibilité : comprendre ce concept clé en finance
Un brevet acquis par une entreprise ne disparaît pas du bilan à la suite d’une simple opération de revalorisation interne, même si le marché s’enflamme pour ce type d’actif. La comptabilité internationale trace une frontière nette entre ces éléments et …
Objectifs et finalité du développement durable
En 2015, 193 États membres des Nations unies ont adopté 17 objectifs, censés dessiner une trajectoire ambitieuse et universelle. Ces engagements ne se limitent pas aux pays du Sud. Derrière les indicateurs, la réalité se révèle plus complexe : aucun …
Obtention de cartons pour l’expédition : méthodes et astuces
Certains transporteurs refusent l’envoi de colis dont les dimensions dépassent certains seuils précis, alors que d’autres appliquent des surcharges inattendues pour un simple centimètre supplémentaire. Les entreprises spécialisées dans l’expédition de produits volumineux jonglent ainsi avec des normes disparates, rarement …